二〇一八年武汉建设监理与咨询行业协会工作分
发布时间:2018-01-19 00:00:00
二○一八年武汉建设监理与咨询行业协会工作分工安排表 | ||||||
序号 | 项 目 | 内 容 | 总负责人 | 负责领导 | 负责部门 | 承办机构 |
1 | 党建及行业治理工作 | 确立党对协会工作的绝对领导。深入开展行业党建工作,积极筹备组建行业党委,增强行业凝聚力,弘扬行业正能量。 | 汪 成 庆 | 杜富洲 王启初 程小玲 | 信息宣传部 | 党支部 |
持续推动行业自治活动向纵深发展(如建立评定考核及奖惩办法),力求取得实效,让会员普遍受益。 | 综合联络部 | 行业自律委 | ||||
组织召开第五届四次会员大会 | 综合联络部 | |||||
开展公益、文艺、竞赛等活动,大力宣传工程监理咨询行业有效作为,进一步巩固和扩大行业影响力。 | 三部门 | 三大专委、记者团 | ||||
配合政府开展行业专项检查工作,宣传优秀企业,惩治市场乱象。 | 综合联络部 | 自律委 | ||||
2 | 服务会员 | 广泛联系会员,召开企业专题座谈会和交流会,包括行业市内外调研活动。 | 杨泽尘蔡清明夏 明 | 三部门 | ||
受理和处理有关投诉事件,维护监理与咨询市场秩序,为行业及会员维权。 | 综合联络部 | 自律委 | ||||
由协会聘请常年法律顾问,通过法律援助或咨询的方式帮助协会依法维护会员企业的合法权利(如解决不当处罚、拟订武汉监理合同示范本等) | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
拟定考评办法,组织开展评选2016~2017年度先进监理单位、优秀总监理工程师和优秀监理工作者活动 | 综合联络部 | 自律委 | ||||
多渠道搭建好行业人才引进的平台(如行业招聘会、与大专院校建立人才供求平台等) | 培训咨询部 | |||||
开展行业各类专业培训(包括行业继续教育培训教材编印、师资队伍建设等工作)。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
2018年行业人才学历晋升、职称专场评审宣传及评定工作。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
3 | 理论研究与成果运用 | 持续开展《计费规则》的宣传、推广及应用;深入推动“四号文”的落地。 | 秦永祥 胡兴国 陈凌云 | 综合联络部 | 自律委 | |
履职工作标准宣贯应用及地方标准申报工作。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
行业信息化研究及协会信息化系统升级。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
完成行业诚信体系课题研究,加强诚信体系平台建设,推动行业自律与企业、人员诚信自律工作。 | 综合联络部 | 自律委 | ||||
开展行业理论研究、BIM技术学习应用与推广。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
启动武汉地区建设工程“全过程工程咨询”课题的研究与实践工作。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
开展行业政策研究,组织政策理论学习及临时性工作任务。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
推动并积极承接行业政府购买服务工作。 | 培训咨询部 | 专家委、期刊委 | ||||
4 | 对外联络、交流与宣传工作 | 加强各省市监理协会、武汉建筑业联席会之间的交流与合作,负责接待兄弟省市协会来我会交流工作。 | 张自荣 陈凌云 | 综合联络部 | ||
引导企业创新发展,带领优秀企业走出武汉,加强同省外优秀企业的合作交流 | 综合联络部 | |||||
5 | 秘书处建设 | 加强对秘书处、编委会、记者团的管理,推进行业宣传工作(办好一刊一网和微信平台)。 | 杨泽尘 陈凌云 | 信息宣传部 | 专家委、期刊委 | |
执行协会轮值会长制度及日常会议制度,全面负责协会秘书处工作。 | 三部门 |